Service d'incendie de la CAF : former des leaders, favoriser le changement grâce au FSWO

Le service d'incendie des Forces armées canadiennes était représenté au symposium de formation des femmes pompiers de l'Ontario de cette année par des membres de la 19e Escadre Comox, de la 4e Escadre Cold Lake, de la BFC Edmonton, de la BFC Borden, de la 8e Escadre Trenton, d'Ottawa et de la 14e Escadre Greenwood.

Lorsque les membres du service d'incendie des Forces armées canadiennes (FAC) ont participé pour la première fois au symposium de formation du Fire Service Women Ontario (FSWO) en 2022 à Belleville, en Ontario, cela a été une expérience transformatrice.

Ce qui a commencé comme un groupe de quelques membres dévoués à la recherche d'opportunités de développement professionnel en dehors de la CAF s'est transformé en une communauté nationale de pompiers unis par le mentorat, l'apprentissage et un objectif commun. Cette expérience a apporté quelque chose de nouveau aux pompiers femmes de la CAF : la possibilité de créer des liens, de s'épanouir et d'apporter leur contribution dans un environnement favorable et stimulant qui dépasse les limites de leur unité.

Chaque année depuis ce premier événement, la CAF est fière d'avoir la plus grande présence ministérielle au symposium de la FSWO, ce qui reflète clairement la confiance de l'organisation dans cette initiative et la valeur qu'elle apporte à la profession.

Il s'agit de bien plus qu'une simple opportunité de formation. Il s'agit d'un effort de renforcement de la communauté qui a donné aux femmes de la profession de pompier au sein des CAF quelque chose qu'elles n'avaient jamais eu auparavant : un réseau sur lequel elles peuvent compter, qui leur permet de s'épanouir et auquel elles peuvent se fier. La collaboration d'un océan à l'autre permet aux membres de rester en contact tout au long de l'année, de partager leurs expériences, de s'encourager mutuellement et de se faire connaître au sein de la profession.

Sergeant Kathleen Jamieson, right, was presented the 2025 President’s Trailblazer Award by Fire Service Women Ontario president of Captain Tracey Shields, Ottawa Fire Service; for her contributions to advancing diversity and inclusion within the fire service and inspiring future generations. Jamieson has been a member of the Canadian Armed Forces’ fire service since 2014, and is a Fire Service Women Ontario board member.

L'engagement continu de la CAF envers ce partenariat souligne sa conviction profonde que lorsque les gens sont responsabilisés, c'est toute la profession qui prospère. La participation de la CAF au symposium lui a valu une grande estime de la part de l'ensemble de la communauté des services d'incendie. Les membres de la CAF sont constamment reconnus pour leur professionnalisme, leur dévouement et leur respect, et ils représentent le service au plus haut niveau. Leur participation renforce non seulement la réputation du métier de pompier militaire, mais aussi les liens entre les services d'incendie militaires et civils à travers le Canada.

Ce succès repose sur un leadership qui croit en la croissance et l'inclusion. L'adjudant-chef Troy Noseworthy, qui travaille au bureau du commissaire des incendies des Forces canadiennes et occupe le poste de conseiller professionnel pour la profession de pompier, a joué un rôle déterminant dans l'établissement du symposium FSWO comme une occasion respectée de perfectionnement professionnel au sein du service d'incendie des FAC.

L'implication d'alliés masculins au sein de la CAF – des hommes qui viennent écouter, apprendre et comprendre comment rendre le commerce plus fort et plus inclusif – en dit long sur l'évolution culturelle en cours.

Les pompiers des Forces armées canadiennes, l'adjudante Melanie MacLean de la 4e Escadre Cold Lake (debout), l'aviatrice Samantha L'Heureux de la BFC Edmonton (accroupie à droite) et l'aviatrice Emily Vanderstelt de la BFC Edmonton travaillent sur une intervention simulée. MacLean est la seule femme adjudante actuellement en service dans le corps des pompiers des FAC.

Cette année, pour la première fois, le chef des pompiers des FAC de la BFC Comox a assisté au symposium, renforçant ainsi l'engagement commun des dirigeants de tout le pays.

Cette année a également été spéciale pour le sergent Kathleen Jamieson, fière membre du service d'incendie des Forces armées canadiennes depuis 2014. Mme Jamieson a reçu le Prix du président 2025 pour son travail de pionnière en raison de sa contribution exceptionnelle au FSWO, à l'avancement du service d'incendie et à l'inspiration des futures générations de pompiers.

L'engagement continu de Mme Jamieson auprès du FSWO a été rendu possible en partie grâce au soutien indéfectible de son commandant, le capitaine Lindsay Williams, du Centre de transition de la 14e Escadre Greenwood, qui l'a encouragée à poursuivre son travail au sein de cet organisme à but non lucratif alors qu'elle entame un nouveau chapitre de sa vie après son passage dans les FAC.

« Le sergent Jamieson continue de représenter le service d'incendie des Forces armées canadiennes avec un professionnalisme et une détermination exceptionnels, déclare M. Williams. Son dévouement envers le FSWO et son leadership dans la promotion de la diversité et de l'inclusion au sein de sa profession nous rendent extrêmement fiers. Ces réalisations, à savoir le prix Trailblazer du président et sa contribution au prix national DEI décerné par Fire Rescue Canada, reflètent son engagement indéfectible à renforcer le service d'incendie pour tous. »

L'engagement continu des FAC auprès du FSWO est un exemple éloquent de ce qui peut se produire lorsque les opportunités, le leadership et la communauté s'alignent. Ensemble, ils forment des leaders plus forts, créent des changements significatifs et établissent une norme nationale d'excellence et d'inclusion au sein du service d'incendie des FAC.

Ce qui a commencé en 2022 est devenu un mouvement qui renforce le métier, autonomise ses membres et unit une communauté d'un océan à l'autre qui se consacre à former des leaders et à susciter le changement.